Калькулятор компенсації

Німецьке право не дає загального права на компенсацію. Звичайна відправна точка в разі скорочення: пів місячної зарплати брутто за кожен рік роботи. Саме цю суму закон називає для звільнення з пропозицією компенсації. Сильні справи закінчуються вище, слабкі нижче.

Роки роботи враховуються повністю. Період понад 6 місяців округлюється до повного року.
Компенсація оподатковується повністю, але з неї не сплачують внески на соціальне страхування.
Оцінка податку виходить з того, що того самого року ви отримуєте повну річну зарплату. Якщо виплата припадає на рік з меншим доходом, податок нижчий.

Пов’язані терміни

Відкрити симулятор Спробуйте в симуляторі, що справді можна отримати на переговорах.

Ця сторінка загалом пояснює німецьке трудове право. Вона не є юридичною консультацією для вашої ситуації. Якщо вас стосується звільнення, поговоріть з адвокатом з трудового права, зі своєю профспілкою або з Betriebsrat вашої компанії.